Depuis le 14 avril, vous pouvez utiliser le dispositif FNE FORMATION pour vous former si vous êtes en chômage partiel.
Quelles sont les entreprises éligibles ?
Toutes les entreprises ayant placés des salariés en activité partielle, quelle que soit leur taille ou leur secteur d’activité.
Quels sont les salariés concernés ?
Tous les salariés placés en activité partielle, à l’exception des salariés en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation.
La formation doit se dérouler pendant la période d’activité partielle.
Quelles sont les formations concernées ?
Toutes les actions de formation, à l’exception des formations obligatoires à l’exercice de l’activité.
Ces formations doivent permettre aux salariés placés en activité partielle de développer leurs compétences et leur employabilité.
Elles doivent impérativement se dérouler en distanciel.
La durée de la formation ne peut excéder la période d’activité partielle.
Quel est le montant de la prise en charge par l’état ?
L’état prend en charge 100% des frais des formations.
La prise en charge est automatique dans la limité de 1500 euros TTC par salarié (sans plafond horaire)
Quelles sont les démarches à effectuer ?
Le dispositif sera mis en place via un formulaire de demande de subvention et une convention signée entre l’Entreprise (ou son OPCO) et l’Etat via la Direction Régionale du Travail (DIRECCTE).Renseignez-vous auprès de votre service RH ou contacter moi !
Pour en savoir plus sur mes formations éligibles au dispositif FNE Formation :
06 62 08 24 86
